نبـــذة عن جامعة غريان

جامعة غريان مؤسسة تعليمية ُنشأت عام 1985م، وتهدف الى تخريج الكوادر العلمية في جميع المجالات العلمية ، والمساهمة الفعالة في خدمة المجتمع المدني من خلال المناشط العلمية وتعزيز دور الجامعة في تحقيق التنمية الإقتصادية والإجتماعية.

يستعرض هذا التقرير أهم المناشط التعليمة لجامعة غريان في الجوانب المختلفة: الجانب العلمي والأكاديمي، والتعاون الدولي، والخطط والبرامج العلمية، وبرامج خدمة المجتمع. كما يستعرض التقرير بعض التفاصيل عن الجانب المالي والمصروفات والصعوبات والتحديات التي تواجه الجامعة حتى تؤدي رسالتها على أحسن وجه.

 الترتيبات الادارية والتنظيمية المتخذة لتنظيم الجهاز الاداري:

• تحديث الهيكل التنظيمي للجامعة وفقاً للمتغيرات التي طرأت من خلال تفعيل واستحداث بعض الوحدات الإدارية الجديدة
• تحديث الملاك الوظيفي بالجامعة بما يتوافق والتطور الذي حصل بالجامعة من استحداث وحدات إدارية جديدة.
• إطلاق موقع الجامعة الإلكتروني باللغة العربية بحلته الجديدة ،والنسخة الإنجليزية التجريبية.
• إحالة الإجراءات الخاصة بأعضاء هيئة التدريس ن والمعيدين إلى وزارة المالية للإفراج عن مرتباتهم.

 الكليات والمراكز والمكاتب المستحدثة:

• نظراً لمتطلبات الجامعة وخدمة المجتمع تم استحداث المراكز والمكاتب التالية:
• مكتب خدمة المجتمـــع وتنميــة البيئــــة.
• مركز التدريب والتطوير جامعة غريان.
• مكتب دعــــــم وتمكيـــن المـــــــــــرأة.
• مكتب متابعة وتطوير وتجهيــز المعامل.
• مكتب متابعة ذوي الاحتياجات الخاصة
• مكتب الاستشارات الفنية

برامج الدراسات العليا:

• توطين الدراسات العليا بالداخل تم اعتماد العديد من برامج الدراسات العليا ببعض الكليات خلال النصف الثاني من هذا العام لمنح درجة الماجستير وفقاً للاتي:
  • كلية الآداب الاصابعة: علم النفس وعلم الفلسفة وبرنامج الجغرافيا تحت الاجراء
  • كلية العلوم غريان: قسم علم النبات
  • كلية الهندسة : قسم الهندسة الكهربية
  • كلية المحاسبة: أقسام إدارة الأعمال ، المحاسبة، الإقتصاد ، تحليل البيانات

المجلات العلمية المحكّمة التي تصدر عن جامعة غريان :

تصدر عن الجامعة وكلياتها مجموعة من المجلات العلمية و هي:

• مجلة جامعة غريان.
• مجلة القلم المبين . (كلية التربية )
• مجلة مال وأعمال. (كلية المحاسبة )
• مجلة كلية القانون.
• مجلة المنارة (كلية الآداب)

مكتب الجودة وتقييم الاداء:

1- اصدر السيد رئيس الجامعة قرار بشأن تشكيل لجنة برئاسة مدير مكتب الجودة وعضوية عدد من المختصين وذوي العلاقة لوضع الخطة الاستراتيجية للجامعة وقدتم انجاز الخطة الاستراتيجية للجامعة 2022– 2027 م . بأشراف مكتب ضمان الجودة بالجامعة وهي طور الاعتماد.

2- اصدر السيد رئيس الجامعة قرار بشأن تشكيل لجنة بعضوية مدير مكتب الجودة وعدد من المختصين وذوي العلاقة لوضع دليل الإجراءات الإدارية والأكاديمية للجامعة وقدتم انجاز الدليل.

3- اصدر السيد رئيس الجامعة قرار بتكشيل اللجنة العليا للجودة بالجامعة لمتابعة ملفات كليات الجامعة للحصول على الإعتماد المؤسسي والبرامجي

4- عقد العديد من الندوات وورش العمل و كذلك المحاضرات  التوعوية في إطار نشر ثقافة الجودة وقد استهدفت هذ الورش مديري مكاتب الجودة بالكليات ومنسقي الجودة بالأقسام ومن أهم تلك الورش والندوات:

أ-  محاضرة تثقيفية لمديري مكاتب الجودة بكليات جامعة غريان، بعنوان (التعريف بأهمية الجودة في التعليم وآليات العمل بنظام الجودة، وكذلك المشاكل والصعوبات التي تواجه مديري مكاتب الجودة بتاريخ 1/02/2022 م

ب- عقد ورشة عمل لمدير مكاتب الجودة بالكليات ومنسقي الجودة بالأقسام العلمية للتعريف بمتطلبات الحصول على الاعتماد المؤسسي والبرامجي بتاريخ  27 – 2 – 2022 م

ج- عقد ورشة عمل لمدير مكاتب الجودة بالكليات ومنسقي الجودة بالأقسام العلمية للتعريف بكيفية تعبئة نماذج المركز الوطني لضمان جودة المؤسسات التعليمية والتدريبية. 13 – 3 – 2022 م

5- عقد الاجتماعات الدورية لمديري مكاتب الجودة بالكليات وحضور كافة المناشط والملتقيات الخاصة بالجودة والتي أقيمت من قبل المركز الوطني لضمان الجودة.

6- الشروع في اعداد الدراسة الذاتية لعدد 4 كليات من كليات جامعة غريان وهي (كلية المحاسبة – كلية الطب – كلية الهندسة – كلية العلوم) واستعداد كلية المحاسبة غريان لتقديم اوراقها للحصول على الاعتماد المؤسسي.

7- عقد ورش عمل حول متطلبات الاعتماد المؤسسي وكيفية تعبئة نماذج توصيف المقررات الدراسية والبرنامج الأكاديمي. في بعض كليات الجامعة والتي منها.

أ- كلية العلوم والآداب العوينية .

ب- كلية الآداب القواسم

ج – كلية العلوم والآداب الشقيقة

د- كلية الآداب الاصابعة

7- قام مكتب ضمان الجودة بالجامعة وبالتنسيق مع مكتب ضمان الجودة بكلية المحاسبة غريان بتجهيز كلية المحاسبة لتقديم مستندات كلية المحاسبة للاعتماد المؤسسي بمركز ضمان الجودة

الخطة المستقبليةلمكتب ضمان الجودة وتقييم الأداء بجامعة غريان

ايماناً من مكتب ضمان الجودة وتقييم الأداء بجامعة غريان أن العملية التعليمية تعتمد على ثلاثة عناصر رئيسية هي (الأستاذ، المادة العلمية، الطالب) وبالتالي فإن أي تقصير في إحداها سوف يؤثر على الباقي، ومن هذا المنطلق وضع مكتب ضمان الجودة بالجامعة خطة الجودة والتي تتضمن كل هذه العناصر، وهذا عرض لبعض محتويات تلك الخطة.

1- تنفيذ العديد من البرامج التي تسهم في رفع كفاءة عضو هيأة التدريس وبالتعاون مع مكتب الدراسات العليا والتدريب بالجامعة.

2- تتضمن الخطة مجموعة من البرامج التدريبية التأهيلية نذكر منها على سبيل المثال لا الحصر (دورة في توصيف المناهج والمقررات الدراسية) , وكذلك دورة في كيفية إعداد الرؤية والرسالة والأهداف وهي مخصصة لمديري مكاتب الجودة بالكليات ومنسقي الجودة بالأقسام ورؤساء الأقسام .

–  توفير متطلبات تأسيس ونجاح نظام الجودة والاعتماد في الجامعة

–  إعداد قواعد البيانات اللازمة لتوفير أدلة وشواهد الجودة .

– وضع المخطط الزمني لتنفيذ عمليات تحسين الجودة والاعتماد بالكليات، وفقا لبرامج واستراتيجيات خطة تحسين الجودة المعتمدة ومتطلبات المركز الوطني للجودة والاعتماد ونتائج التقويم الذاتي.

تحديد وتصميم قاعدة للبيانات الكمية والنوعية اللازمة لرصد وتسجيل دلائل وشواهد جودة أداء كل كلية في جميع المهام المسئولة عنها.

– إعداد نظام للتقويم الشامل والمستمر لأداء كل كلية في جميع المهام المسئول عن انجازها.

– انجاز دراسات التقويم الذاتي لكل كلية بشكل دوري لتحديد نقاط القوة والضعف ومجالات التحسين المطلوبة.

– استكمال جميع المتطلبات اللازمة لحصول الكليات على الاعتمادين المؤسسي والبرامجي.

– إعداد خطط التطوير والتحسين ومتابعة تنفيذها وتقويمها.

– تنفيذ ما يختص بكل كلية من برامج واستراتيجيات تحسين الجودة.

– متابعة سير أعمال لجان الجودة بالكليات وفقا للمخطط الزمني المعد وتقويم تقدمها في إنجاز المهام الموكلة لها ومعالجة ما قد يواجهها من صعوبات أو عوائق

التعاون الدولي (مشاركات جامعة غريان )

• مشاركة فريق من أعضاء هيئة التدريس بجامعة غريان ببرنامج تطوير ليبيا Libya UP و الذي ينظمه الاتحاد الأوربي  لدعم المؤسسات التعليمية بليبيا ، وتشرف عليه جامعة لانك كامبوس Link Campus   ويهدف الى تأسيس مكتب نقل التقنية والإبداع Innovation and Technology Transfer
• مشاركة فريق من أعضاء هيئة التدريس بجامعة غريان ببرنامج تفعيل مادة ريادة الأعمال  بالجامعات الليبية والذي ينظمه الاتحاد الأوربي بالتعاون مع جامعة جنوب المتوسط بتونس
• مشاركة فريق من أعضاء هيئة التدريس بجامعة غريان ببرنامج تنمية مهارات أعضاء هيئة التدريس بالجامعات الليبية والذي ينظمه الاتحاد الأوربي بالتعاون مع جامعة ليون الفرنسية وذلك عبر منصة الإفتراضية  زووم
• توقيع اتفاقية مع معهد الحياة الصحية بغريان يوم 27 سبتمبر 2022م.

مشروعات جارية:

 مشروعات متوقفة:

مشروعات منتهية وعليها التزام:

 ما تم تخصيصه من مخصصات مالية وأوجه صرفها:

 التدريب والتنمية الموارد البشرية:

قدمت الجامعة العديد من الخدمات والتدريب خلال النصف الثاني من هذا العام من خلال مركز الريادة والابتكار وبعض الكليات والتي تمثلت في الاتي:

 المؤتمرات والندوات والزيارات وورش العمل:

المناشط الأكاديمية للجامعة:

• ملخص نشاطات الجامعة من تاريخ 1/1/2022م وحتى تاريخه:
• عقد اجتماعات لمجلس الجامعة الأول لمناقشة بداية العام الدراسي واعتماد الخطة التعليمية للكليات، وإجتماع أخر لمناقشة المستجدات الهامة التي تطرأ على سير العمل داخل الجامعة.
• تسوية أوضاع هيئة التدريس الذين لم يتقاضوا معدلات الأداء سابقاً.
• المشاركة في اجتماعات الجامعات في مجالات العلوم والطبيات والعلوم الهندسية.
• قامت الجامعة بالرعاية والمشاركة في عدة مؤتمرات وندواتها خارجها.
• تحديث وتطوير الموقع الالكتروني للجامعة بإضافة روابط جديدة بما يتوافق مع متطلبات ومعايير المواقع الالكترونية للمؤسسات التعليمية وإنشاء نسخة انجليزية وتحديث دوري لروابط المؤتمرات وورش العمل.
• في إطار خطة الجامعة للتواصل مع منتسبيها (طلبة – موظفين – أعضاء هيئة تدريس) قام مركز المعلومات والتوثيق بالجامعة بإنشاء حسابات الكترونية أكاديمية .
• اعتماد أقسام جديدة للدراسات العليا بالكليات بعد استيفاء الشروط المطلوبة وهي:
• قسم النبات بكلية العلوم غريان.
• قسم علم النفس بكلية الأداب الأصابعة.
• تكريم الطالبات الفائزات في مهرجان الفنون المقام بجامعة طرابلس.
• اجتماع وكلاء الشؤون العلمية بالكليات برئاسة وكيل الشؤون العلمية بالجامعة لمناقشة مجموعة من الاجراءات التي ينبغي اتباعها لسير العملية التعليمية بشكل سلس.
• مكتب النشاط بكلية الهندسة غريان يقوم بحفل تكريم الطالبات المتفوقات بمهرجان الفنون التشكيلية (10 يناير 2022 ) واقامة معرض للفنون التشكيلية  برعاية الجامعة .
• مركز البحوث والاستشارات بجامعة غريان ينظم ورشة عمل بعنوان ( التكامل الاقتصادي بين مدن الساحل والجبل ) بكلية الهندسة غريان ( 18 يناير 2022.)
• إجراء العديد من ورش العمل فيما يخص الجودة والاعتماد المؤسسي في مختلف كليات الجامعة نفذها السيد مدير مكتب ضمان الجودة بالجامعة.
• مشاركة مدراء مكاتب الجودة بالجامعة والكليات التابعة لها في ورش عمل خارج الجامعة.
• فريق جامعة غريان للربوتات يشارك في بطولة ليبيا للربوتات .( فبراير 10-12) 2022
• تكريم مجموعة من الموظفين والموظفات وأعضاء هيئة التدريس بالجامعة وتحفيزهم على تقديم الأفضل.
• مشاركة الجامعة في كل معارض الكتب التي اشرفت عليها الوزارة.
• إشراف وتنظيم الجامعة جائزة ليبيا للتميز العلمي 2022 .

 الدورات التدريبية وتنمية القدرات لمنتسبي  الجامعة:

 الصعوبات والتحديات التي تواجه الجامعة:

على الرغم من الجهود المبذولة لتحقيق رسالة الجامعة في نشر العلوم المختلفة وتقديم البحوث والدراسة التي تساهم في دفع عجلة التنمية ، هناك العديد الصعوبات والتحديات التي تواجه إدارة الجامعة وتعوق دون تحقيق الأهداف المنشودة والمساهمة الفعالة في خدمة المجتمع ، ولعل أهم هذه الصعوبات هي :

• عدم وجود مركب جامعي متكامل يوفر للطالب والأستاذ والباحث المناخ المناسب والإرتقاء بجودة العمليات التعليمية بهذه المؤسسة التي تحوي النطاق الجغرافي من العوينية ، القواسم ، مزدة ، الشقيقة ، الاصابعة ، غريان وضواحيها.
• وعدم كفاية المخصصات المالية، وهو ما أثر سلباً على سير العملية التعليمية بصورة جيدة ، خاصة فيما يتعلق بالمعامل والتجهيزات المساعدة